Privileged Precarities
Wie gestalten sich die Arbeits- und Lebenswelten von jungen UNO-Beschäftigten in Zeiten des Postfordismus? Ausgehend von der Perspektive junger Beschäftigter an den UNO-Standorten in Genf und Wien befasst sich das Buch mit der zunehmenden Flexibilisierung und Arbeitsplatzunsicherheit. Die Studie leg...
Sábháilte in:
| Príomhchruthaitheoir: | |
|---|---|
| Formáid: | Online |
| Teanga: | Gearmáinis |
| Foilsithe / Cruthaithe: |
Campus Verlag
2024
|
| Ábhair: | |
| Rochtain ar líne: | ONIX_20240111_9783593447582_61 |
| Clibeanna: |
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|
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|---|---|
| author | Mülli, Linda Martina |
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| collection | Directory of Open Access Books |
| description | Wie gestalten sich die Arbeits- und Lebenswelten von jungen UNO-Beschäftigten in Zeiten des Postfordismus? Ausgehend von der Perspektive junger Beschäftigter an den UNO-Standorten in Genf und Wien befasst sich das Buch mit der zunehmenden Flexibilisierung und Arbeitsplatzunsicherheit. Die Studie legt ein besonderes Augenmerk auf mikrostrukturelle Machtpraktiken und die individuelle Agency. Sie zeigt, wie UNO-Beschäftigte ihre persönlichen Erzählungen mit dem in den vergangenen Jahren und Jahrzehnten kreierten Organisationsbild in Einklang bringen, und in welchem Wechselspiel die prekären Beschäftigungsverhältnisse mit einem moralischen Überlegenheitsgefühl stehen. Dabei wird deutlich, dass diese Entwicklungen keinen Widerspruch darstellen, sondern zwei Seiten derselben Medaille sind. Das Buch zeigt am Beispiel der UNO auf, wie flexible Beschäftigungsverhältnisse in Zeiten des kognitiv- und affektbasierten Kapitalismus auf Biographien wirken. https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ |
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| institution | Directory of Open Access Books |
| language | ger |
| publishDate | 2024 |
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| publisher | Campus Verlag |
| publisherStr | Campus Verlag |
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| spelling | doab-20.500.12854ir-1326482025-03-21T07:50:59Z Privileged Precarities Mülli, Linda Martina Postfordismus Prekarisierung Vereinte Nationen Corporate culture kognitiver Kapitalismus Organisationskultur Hochqualifizierte ethnography of work highly skilled professionals precarization cognitive capitalism post-Fordism Arbeitsethnografie Wie gestalten sich die Arbeits- und Lebenswelten von jungen UNO-Beschäftigten in Zeiten des Postfordismus? Ausgehend von der Perspektive junger Beschäftigter an den UNO-Standorten in Genf und Wien befasst sich das Buch mit der zunehmenden Flexibilisierung und Arbeitsplatzunsicherheit. Die Studie legt ein besonderes Augenmerk auf mikrostrukturelle Machtpraktiken und die individuelle Agency. Sie zeigt, wie UNO-Beschäftigte ihre persönlichen Erzählungen mit dem in den vergangenen Jahren und Jahrzehnten kreierten Organisationsbild in Einklang bringen, und in welchem Wechselspiel die prekären Beschäftigungsverhältnisse mit einem moralischen Überlegenheitsgefühl stehen. Dabei wird deutlich, dass diese Entwicklungen keinen Widerspruch darstellen, sondern zwei Seiten derselben Medaille sind. Das Buch zeigt am Beispiel der UNO auf, wie flexible Beschäftigungsverhältnisse in Zeiten des kognitiv- und affektbasierten Kapitalismus auf Biographien wirken. https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2024-01-12T04:06:15Z 2024-01-12T04:06:15Z 2024-01-11T10:24:17Z 2021 book ONIX_20240111_9783593447582_61 ONIX_20240111_9783593447582_61 OCN: 1285289828 https://library.oapen.org/handle/20.500.12657/86544 9783593513898 https://directory.doabooks.org/handle/20.500.12854/132648 ger Arbeit und Alltag open access image/jpeg image/jpeg image/jpeg image/jpeg image/jpeg n/a n/a Attribution-ShareAlike 4.0 International Attribution-ShareAlike 4.0 International Attribution-ShareAlike 4.0 International https://library.oapen.org/bitstream/20.500.12657/86544/1/9783593447582.pdf https://library.oapen.org/bitstream/20.500.12657/86544/1/9783593447582.pdf https://library.oapen.org/bitstream/20.500.12657/86544/1/9783593447582.pdf https://library.oapen.org/bitstream/20.500.12657/86544/1/9783593447582.pdf https://library.oapen.org/bitstream/20.500.12657/86544/1/9783593447582.pdf Campus Verlag 10.12907/978-3-593-44758-2 10.12907/978-3-593-44758-2 0f69b6af-bcbb-4af8-950c-28eba5295aa8 Schweizerischer Nationalfonds zur Förderung der Wissenschaftlichen Forschung 9783593513898 Swiss National Science Foundation (SNF) 353 open access |
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