Współczesne problemy organizacji i zarządzania. Wybrane aspekty

Autorzy monografii pod redakcją dr hab. Marcina Żemigały dotykają problematyki niespotykanej dotąd dynamiki zmian we współczesnej globalnej gospodarce i jej złożoności, starając się podkreślić rolę menedżerów w zakresie permanentnego dostosowywania działalności przedsiębiorstwa do zmieniających się...

全面介紹

Saved in:
書目詳細資料
格式: Online
語言:波兰语
出版: University of Warsaw Press 2025
主題:
在線閱讀:https://directory.doabooks.org/handle/20.500.12854/170119
標簽: 添加標簽
沒有標簽, 成為第一個標記此記錄!
_version_ 1869517254179160064
collection Directory of Open Access Books
description Autorzy monografii pod redakcją dr hab. Marcina Żemigały dotykają problematyki niespotykanej dotąd dynamiki zmian we współczesnej globalnej gospodarce i jej złożoności, starając się podkreślić rolę menedżerów w zakresie permanentnego dostosowywania działalności przedsiębiorstwa do zmieniających się uwarunkowań decydujących o jego przetrwaniu, rozwoju i dalszej konkurencyjności. W pracy opisywane są organizacje i struktury heliosowe, koncepcja społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR) , ocena cyklu życia (LCA) oraz projektowanie skuteczności menedżerskiej. Prezentowana monografia jest niezwykle wartościowa ze względu na walory teoretyczne i praktyczne, może zostać wykorzystana przez kadrę zarządzającą w codziennej pracy, stanowiąc dawkę wiedzy i informacji, które w połączeniu z doświadczeniem i intuicją pozwolą stawiać czoła współczesnym problemom organizacji i zarządzania.
format Online
id doab-20.500.12854ir-170119
institution Directory of Open Access Books
language pol
publishDate 2025
publishDateRange 2025
publishDateSort 2025
publisher University of Warsaw Press
publisherStr University of Warsaw Press
record_format ojs
spelling doab-20.500.12854ir-1701192025-12-12T10:06:15Z Współczesne problemy organizacji i zarządzania. Wybrane aspekty Żemigała, Marcin corporate social responsibility helix structures CSR LCA managerial effectiveness thema EDItEUR::K Economics, Finance, Business and Management Autorzy monografii pod redakcją dr hab. Marcina Żemigały dotykają problematyki niespotykanej dotąd dynamiki zmian we współczesnej globalnej gospodarce i jej złożoności, starając się podkreślić rolę menedżerów w zakresie permanentnego dostosowywania działalności przedsiębiorstwa do zmieniających się uwarunkowań decydujących o jego przetrwaniu, rozwoju i dalszej konkurencyjności. W pracy opisywane są organizacje i struktury heliosowe, koncepcja społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR) , ocena cyklu życia (LCA) oraz projektowanie skuteczności menedżerskiej. Prezentowana monografia jest niezwykle wartościowa ze względu na walory teoretyczne i praktyczne, może zostać wykorzystana przez kadrę zarządzającą w codziennej pracy, stanowiąc dawkę wiedzy i informacji, które w połączeniu z doświadczeniem i intuicją pozwolą stawiać czoła współczesnym problemom organizacji i zarządzania. Published Autorzy monografii pod redakcją dr hab. Marcina Żemigały dotykają problematyki niespotykanej dotąd dynamiki zmian we współczesnej globalnej gospodarce i jej złożoności, starając się podkreślić rolę menedżerów w zakresie permanentnego dostosowywania działalności przedsiębiorstwa do zmieniających się uwarunkowań decydujących o jego przetrwaniu, rozwoju i dalszej konkurencyjności. W pracy opisywane są organizacje i struktury heliosowe, koncepcja społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR) , ocena cyklu życia (LCA) oraz projektowanie skuteczności menedżerskiej. Prezentowana monografia jest niezwykle wartościowa ze względu na walory teoretyczne i praktyczne, może zostać wykorzystana przez kadrę zarządzającą w codziennej pracy, stanowiąc dawkę wiedzy i informacji, które w połączeniu z doświadczeniem i intuicją pozwolą stawiać czoła współczesnym problemom organizacji i zarządzania. 2025-12-12T10:06:13Z 2025-12-12T10:06:13Z 2021 book 978-83-235-5345-8 https://directory.doabooks.org/handle/20.500.12854/170119 pol image/jpeg Attribution 4.0 International https://www.wuw.pl/product-pol-15560-Wspolczesne-problemy-organizacji-i-zarzadzania-Wybrane-aspekty-PDF.html?query_id=1 https://www.wuw.pl/product-pol-15560-Wspolczesne-problemy-organizacji-i-zarzadzania-Wybrane-aspekty-PDF.html?query_id=1 University of Warsaw Press 10.7172/978-83-235-5345-8.swwz.2 Autorzy monografii pod redakcją dr hab. Marcina Żemigały dotykają problematyki niespotykanej dotąd dynamiki zmian we współczesnej globalnej gospodarce i jej złożoności, starając się podkreślić rolę menedżerów w zakresie permanentnego dostosowywania działalności przedsiębiorstwa do zmieniających się uwarunkowań decydujących o jego przetrwaniu, rozwoju i dalszej konkurencyjności. W pracy opisywane są organizacje i struktury heliosowe, koncepcja społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR) , ocena cyklu życia (LCA) oraz projektowanie skuteczności menedżerskiej. Prezentowana monografia jest niezwykle wartościowa ze względu na walory teoretyczne i praktyczne, może zostać wykorzystana przez kadrę zarządzającą w codziennej pracy, stanowiąc dawkę wiedzy i informacji, które w połączeniu z doświadczeniem i intuicją pozwolą stawiać czoła współczesnym problemom organizacji i zarządzania. 10.7172/978-83-235-5345-8.swwz.2 79fa9a24-fa27-4737-8b89-c7c7ac578670 978-83-235-5345-8 184 Warsaw open access
spellingShingle corporate social responsibility
helix structures
CSR
LCA
managerial effectiveness
thema EDItEUR::K Economics, Finance, Business and Management
Współczesne problemy organizacji i zarządzania. Wybrane aspekty
title Współczesne problemy organizacji i zarządzania. Wybrane aspekty
title_full Współczesne problemy organizacji i zarządzania. Wybrane aspekty
title_fullStr Współczesne problemy organizacji i zarządzania. Wybrane aspekty
title_full_unstemmed Współczesne problemy organizacji i zarządzania. Wybrane aspekty
title_short Współczesne problemy organizacji i zarządzania. Wybrane aspekty
title_sort wspolczesne problemy organizacji i zarzadzania wybrane aspekty
topic corporate social responsibility
helix structures
CSR
LCA
managerial effectiveness
thema EDItEUR::K Economics, Finance, Business and Management
topic_facet corporate social responsibility
helix structures
CSR
LCA
managerial effectiveness
thema EDItEUR::K Economics, Finance, Business and Management
url https://directory.doabooks.org/handle/20.500.12854/170119