Projektowanie pracy a zadowolenie z pracy

Publikacja z zakresu problematyki projektowania pracy poświęcona jest weryfikacji rozszerzonej koncepcji charakterystyki pracy Hackmana i Oldhama. Rezultatom badań empirycznych towarzyszy część teoretyczna, w której autor omawia m.in. znaczenie zadowolenia z pracy dla organizacji, realia dzisiejszej...

ver descrição completa

Na minha lista:
Detalhes bibliográficos
Autor principal: Hauk, Mateusz
Formato: Online
Idioma:polonês
Publicado em: Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego 2026
Assuntos:
Acesso em linha:ONIX_20260612T144849_9788382201741_11
Tags: Adicionar Tag
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
_version_ 1869529902694268928
author Hauk, Mateusz
author_browse Hauk, Mateusz
author_facet Hauk, Mateusz
author_sort Hauk, Mateusz
collection Directory of Open Access Books
description Publikacja z zakresu problematyki projektowania pracy poświęcona jest weryfikacji rozszerzonej koncepcji charakterystyki pracy Hackmana i Oldhama. Rezultatom badań empirycznych towarzyszy część teoretyczna, w której autor omawia m.in. znaczenie zadowolenia z pracy dla organizacji, realia dzisiejszej organizacji skłaniające do zmiany podejścia do projektowania pracy, a także zjawisko zadowolenia z pracy. W części końcowej, w dyskusji nad wynikami, zamieszczono wnioski umożliwiające praktyczne zastosowanie badań.
format Online
id doab-20.500.12854ir-177576
institution Directory of Open Access Books
language pol
publishDate 2026
publishDateRange 2026
publishDateSort 2026
publisher Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
publisherStr Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
record_format ojs
spelling doab-20.500.12854ir-1775762026-06-12T13:59:10Z Projektowanie pracy a zadowolenie z pracy Hauk, Mateusz Projektowanie pracy Work-design Zadowolenie z pracy Rozwój zawodowy Stany psychologiczne thema EDItEUR::J Society and Social Sciences::JM Psychology::JMJ Occupational and industrial psychology Publikacja z zakresu problematyki projektowania pracy poświęcona jest weryfikacji rozszerzonej koncepcji charakterystyki pracy Hackmana i Oldhama. Rezultatom badań empirycznych towarzyszy część teoretyczna, w której autor omawia m.in. znaczenie zadowolenia z pracy dla organizacji, realia dzisiejszej organizacji skłaniające do zmiany podejścia do projektowania pracy, a także zjawisko zadowolenia z pracy. W części końcowej, w dyskusji nad wynikami, zamieszczono wnioski umożliwiające praktyczne zastosowanie badań. 2026-06-12T13:59:05Z 2026-06-12T13:59:05Z 2021 book ONIX_20260612T144849_9788382201741_11 9788382201741 9788382201734 https://directory.doabooks.org/handle/20.500.12854/177576 pol image/jpeg Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International https://press.uni.lodz.pl/index.php/wul/pl/catalog/book/1344 Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego electronic 10.18778/8220-173-4 Publikacja z zakresu problematyki projektowania pracy poświęcona jest weryfikacji rozszerzonej koncepcji charakterystyki pracy Hackmana i Oldhama. Rezultatom badań empirycznych towarzyszy część teoretyczna, w której autor omawia m.in. znaczenie zadowolenia z pracy dla organizacji, realia dzisiejszej organizacji skłaniające do zmiany podejścia do projektowania pracy, a także zjawisko zadowolenia z pracy. W części końcowej, w dyskusji nad wynikami, zamieszczono wnioski umożliwiające praktyczne zastosowanie badań. 10.18778/8220-173-4 83bfe9c9-323d-4283-b087-d859fd9af314 9788382201741 9788382201734 electronic open access
spellingShingle Projektowanie pracy
Work-design
Zadowolenie z pracy
Rozwój zawodowy
Stany psychologiczne
thema EDItEUR::J Society and Social Sciences::JM Psychology::JMJ Occupational and industrial psychology
Hauk, Mateusz
Projektowanie pracy a zadowolenie z pracy
title Projektowanie pracy a zadowolenie z pracy
title_full Projektowanie pracy a zadowolenie z pracy
title_fullStr Projektowanie pracy a zadowolenie z pracy
title_full_unstemmed Projektowanie pracy a zadowolenie z pracy
title_short Projektowanie pracy a zadowolenie z pracy
title_sort projektowanie pracy a zadowolenie z pracy
topic Projektowanie pracy
Work-design
Zadowolenie z pracy
Rozwój zawodowy
Stany psychologiczne
thema EDItEUR::J Society and Social Sciences::JM Psychology::JMJ Occupational and industrial psychology
topic_facet Projektowanie pracy
Work-design
Zadowolenie z pracy
Rozwój zawodowy
Stany psychologiczne
thema EDItEUR::J Society and Social Sciences::JM Psychology::JMJ Occupational and industrial psychology
url ONIX_20260612T144849_9788382201741_11
work_keys_str_mv AT haukmateusz projektowaniepracyazadowoleniezpracy