Obálka

Chancen "bunter Lebensläufe" für KMU und soziale Einrichtungen

Bewerber mit bunten Lebensläufen werden im Auswahlverfahren schnell aussortiert. Die wechselnden Arbeitssituationen enthalten aber auch Chancen, die der Arbeitgeber nutzen kann. Um in diskontinuierlichen Lebensläufen Qualifikationen zu erkennen, entwickelten Wissenschaftler der Hochschule Niederrhei...

Celý popis

Uloženo v:
Médium: Online
Jazyk:němčina
Vydáno: wbv Media 2025
Témata:
Weiterbildung
Internet
Personal
Erfolg
Personalentwicklung
Kompetenzen
Profiling
Diskontinuität
Bewerber-Profil
Personalauswahl
KMU
Arbeit
Mitarbeiter
Innovation
Arbeitgeber
Schlüsselkompetenz
Software
kleine und mittlere Unternehmen
mittlere Unternehmen
Personaldiagnostik
Personalrekrutierung
Erwerbsbiografie
Auswahlverfahren
thema EDItEUR::K Economics, Finance, Business and Management::KJ Business and Management::KJM Management and management techniques::KJMV Management of specific areas::KJMV2 Personnel and human resources management
thema EDItEUR::K Economics, Finance, Business and Management::KJ Business and Management::KJV Ownership and organization of enterprises::KJVS Small businesses and self-employment
On-line přístup:ONIX_20250516T120243_9783763944989_21
Tagy: Přidat tag
Žádné tagy, Buďte první, kdo vytvoří štítek k tomuto záznamu!

Internet

ONIX_20250516T120243_9783763944989_21

Podobné jednotky